新加坡工作准证（Employment Pass，简称EP）

是新加坡政府为吸引外国专业人士赴新工作而签发的工作签证，适用于外籍专业人士、经理、高管及通过自雇方式申请的企业家，包含自雇EP类型（通过新加坡私人有限公司聘用自己担任高管）。

1、有效期

首次申请有效期1-2年，续签可延长至3年，稀缺行业可获5年有效期 。

2、办理EP的优势

* 自由出入境与居留：持证期间可无限次出入境新加坡。

* 家庭团聚：月薪达到6000新元可为配偶及21岁以下未婚子女申请家属准证（DP），月薪达到12000新元可为父母申请长期探访准证（LTVP）。

* 税务优惠：成为新加坡税务居民，可享受低税率政策（个人所得税最高22%），且无资本利得税和遗产税。

* 教育医疗资源：子女可优先申请入读新加坡公立学校，并享受当地的医疗福利。

* 永居通道：是申请新加坡永久居民（PR）的主要途径之一，持有EP满2年后可申请PR。

3、办理要求：

* 申请人需提供的材料：学历证明、雇主商业登记文件及官方翻译件，2025年最低薪资标准为5,600新元（金融行业6,200新元） 。

* COMPASS积分评估得分不低于40分：申请人需通过薪资、学历、企业员工多元化等维度评分进行评分。紧缺职业清单（涉及金融、科技等27类岗位）可获额外技能加分，中国顶尖学府（清北复交等6所）被列入COMPASS院校加分名单A组，毕业生可获20分学历加分 。

4、新政策

7月1日取消最长就业期限，最高就业年龄提至63岁；

9月1日起S准证最低薪资提至3,300新元，EP续签薪资标准按年龄递增（45岁以上需达10,500新元）。